DHIT

DHIT steht für Digital High Intensity Training und ist ein Online Lernformat für die berufliche Weiterbildung. Seit 11. Dezember 2020 ist der Begriff im Register des deutschen Patent- und Markenamts eingetragen. Die Wortmarke gehört der CONTUR GmbH aus Hannover^[1].

Die Idee des DHITs kam 2020 mit den Herausforderungen der Covid-19-Pandemie und dem sprunghaften Anstieg von rein digitalen Lernangeboten. Mit seinen Eigenschaften soll das DHIT trotz der Schwierigkeit, Online Lernformate interaktiv zu gestalten, dennoch hohe Wirksamkeit erzeugen. Die Teilnehmerzahl ist deshalb auf vier Personen begrenzt. Dies ermöglicht eine Anpassung der Lerninhalte an die Bedürfnisse der Teilnehmenden und stellt diese in den Fokus^[2].

Ein DHIT startet mit einem einstündigen, digitalen Warm-up mit Standortbestimmung. In 3-stündigen Live Online-Sessions mit den vier Teilnehmenden wird das Thema der DHITs bearbeitet und mit begleitenden Selbstlernmaterialien vertieft. In 1:1 Coachings, Beratungen oder Mentoring à 45 Minuten werden weiter individuelle Handlungsoptionen ausgearbeitet. Dieser Lernprozess hat je nach Thema zwei oder drei Durchläufe^[3]. Der Lernzyklus gestaltet sich in Anlehnung an das Agile Lernen. Das heißt, der Ablauf des Lernprozesses ist strukturiert, wobei die Lerninhalte flexibel angepasst werden^[4]. Die Durchführung erfolgt virtuell mittels Microsoft Teams und es werden Themen aus den Bereichen Führung, Persönlichkeitsentwicklung und Projektmanagement angeboten^[3].

Der Ursprung des Namens kommt aus dem Fitnessbereich, wo das sogenannte High Intensity Training (HIT) für kurze, intensive Trainingseinheiten steht^[2].