Johannes Baldauf
Johannes Baldauf (geb. 02.04.1992 in Sonthofen/Oberallgäu - Eltern: Corinna & Armin Baldauf) deutscher Autor & Wissenschaftler. Der in der seit 2018 Schweiz lebende Psychologe & Soziologe wurde vor allem bekannt durch seine Theorie der fraktalen Ordnung[1] in der Betriebsökonomie. Diese basiert auf neurologischen, psychologischen & soziologischen Erkenntnissen[2][3], mit welchen J.Baldauf die moderne Organisationslehre bestreitet. In seinem 2019 erschienenen Buch "Tabula Rasa - thinking outside the box" ISBN-13: 978-1086590029[4][5] setzt sich J.Baldauf kritisch mit aktueller Betriebs-ökonomischer Praxis auseinander. Seine Thesen & Theorien werden in der Schweiz, sowie in Deutschland im Kontext der neuen Sozio-Ökonomie von der Fachwelt stark diskutiert und im Rahmen angewandter Praxis erfolgreich angewandt.
Seit November 2019 ist J.Baldauf zudem Leiter der Direktion Forschung der Instituts für nachhaltige Unternehmens-Exzellenz IUE Zurich mit Sitz in Zürich (Schweiz).
Lebenslauf[Bearbeiten]
geb. 02.04.1992 in Sonthofen/Oberallgäu in Bayern/Deutschland als Sohn eines Bergbauern und Altenpflegerin.
2010 - 2014 Studium Psychologie & Soziologie Albert-Ludwig-Universität in Freiburg im Breisgau[6]
Publikation verschiedener Fach-Essays im Bereich (Lean-Management[7], Organisationslehre, Neurologie und Pädagogik)
2014 - 2017 Weiterbildungen IHK Lean-Manager, IHK Agiler Coach, Systemischer Coach EGCV[8]
2019 Leiter Direktion Forschung IUE Zürich
Werke[Bearbeiten]
- 2017: "Kaizen & Lean-Management", Bregenz 2017 (J.Baldauf) AK Management[7]
- 2017: "SCRUM - Mehr als nur IT", Bregenz 2017 (J.Baldauf) AK Management
- 2018: "Organisationsentwicklung im Zeitalter 4.0", Zürich 2018 (J.Baldauf) AK Management
- 2019: "Tabula Rasa - thinking outside the box", Zürich 2019 (J.Baldauf) Selbstverlag[5]
- 2019: "Master Agile Coach", Zürich 2019 (J.Baldauf) Agilitätskonform®[9]
Einzelnachweise[Bearbeiten]
- ↑ Benoit Mandelbrot: Benoit Mandelbrot. In: New Scientist. Band 192, Nr. 2578, November 2006, ISSN 0262-4079, S. 72, doi:10.1016/s0262-4079(06)61145-7.
- ↑ Markram Henry: The Blue Brain Project. In: Frontiers in Neuroinformatics. Band 2, 2008, ISSN 1662-5196, doi:10.3389/conf.neuro.11.2008.01.143.
- ↑ Robert Gruber: Carl R. Rogers: Entwicklung der Persönlichkeit. In: Einhundert Meisterwerke der Psychotherapie. Springer Vienna, Vienna, ISBN 978-3-211-25214-7, S. 175–177, doi:10.1007/978-3-211-69499-2_83.
- ↑ J.Baldauf: Tabula Rasa. Amazon Ltd., 23. Dezember 2019, abgerufen am 23. Dezember 2019.
- ↑ 5,0 5,1 Sandra Brettner: Tabula Rasa. In: Agilitätskonform®. J.Baldauf, 23. Dezember 2019, abgerufen am 23. Dezember 2019.
- ↑ Ludwig von Friedeburg: Universität und Öffentlichkeit. In: Universität und Demokratie. DE GRUYTER, Berlin, Boston, ISBN 978-3-11-087687-1, doi:10.1515/9783110876871.95.
- ↑ 7,0 7,1 J.Baldauf: "Kaizen & Lean-Management - Die Gefahr der Methoden". In: AK Management (Hrsg.): AK Management. 127. Auflage. Band 1, Nr. 9. AK Management, Bregenz (Vorarlberg) 3. Juni 2017, S. 34.
- ↑ AK Management: Über Uns. In: AK Management. AK Management, 5. Juni 2019, abgerufen am 23. Dezember 2019.
- ↑ J.Baldauf: Master Agile Coach. In: Agilitätskonform. Agilitätskonform®, 23. August 2019, abgerufen am 23. Dezember 2019.
Diese artikel "Johannes Baldauf" ist von Wikipedia The list of its authors can be seen in its historical and/or the page Edithistory:Johannes Baldauf.
